A Prajna Consultoria considera que o maior capital de uma empresa é o seu capital intelectual, o conhecimento a respeito do seu mercado e dos seus produtos/serviços. Por esta razão, um dos seus mais fortes trabalhos é prestar consultoria em Gestão do Conhecimento.

   Abaixo, listamos alguns dos grandes desafios das corporações da nossa era para permanecerem em seus postos e seguirem competitivas:

• Gerenciar dados e extrair deles informações relevantes para o processo gerencial;
• Catalogar essas informações e colocá-las disponíveis para os tomadores de decisões;
• Mapear as pessoas e suas competências, alocando-as onde são mais úteis para o negócio;
• Promover a transformação de informações brutas em conhecimento rentável;
• Promover a criação e o fluxo de conhecimento, de forma que gere novos negócios.

   A Prajna Consultoria faz a Gestão do Conhecimento acontecer dentro da sua empresa.

Educação Corporativa

   Manter equipes motivadas com bons salários e um plano de carreira eficiente não é suficiente para manter-se competitivo em uma economia cada vez mais baseada no conhecimento e no capital intelectual.

   É preciso montar estratégias de Educação Corporativa e Continuada, utilizando todas as ferramentas disponíveis, sejam elas presenciais ou à distância (e-learning).

   A Prajna Consultoria elabora conteúdos e aplica Treinamentos Personalizados, Workshops, Palestras, Seminários e Cursos Online, assim como estrutura Universidades Corporativas completas.

   Algumas temáticas já desenvolvidas:

• Princípio dos Interesses Coincidentes
• Liderança para Executivos
• Seminários de Motivação
• Técnicas de Vendas
• Técnicas de Negociação
• Trabalho em Equipe
• Sistema de Reuniões
• Telemarketing
• Promoção e Merchandising

   A Prajna Consultoria pode criar um Sistema de Educação Corporativa Continuada para a sua empresa.